[1]
A. E. Arevalo Caceres, “Modelos de Interacción Líder-Seguidor: Implicaciones del Ajuste Persona-Entorno en el Rendimiento Laboral”, SASCSIJ, vol. 3, no. 1, p. e-31001, Jan. 2025, Accessed: Dec. 07, 2025. [Online]. Available: https://sapiensdiscoveries.com/index.php/sapiens_sciences/article/view/63