Arevalo Caceres, A.E. (2025) “Modelos de Interacción Líder-Seguidor: Implicaciones del Ajuste Persona-Entorno en el Rendimiento Laboral”, Sapiens Sciences International Journal, 3(1), p. e-31001. Available at: https://sapiensdiscoveries.com/index.php/sapiens_sciences/article/view/63 (Accessed: 7 December 2025).